中共新疆工程学院机械工程系党总支文件

机党字【2016】6号

2016年度机械工程系教职工考核工作方案

为全面做好机械工程系2016年度教职工考核工作，根据学院《关于学院开展2016年度教职工考核工作的通知》要求，经2016年12月8日系党政联席会研究决定，成立系部考核领导小组，全面负责2016年度教职工考核工作。现将具体工作安排如下：

一、成立领导小组

（一）成立以系党总支书记为组长的系部考核工作领导小组，组成人员如下：

组长：张勇（党总支书记）

副组长：余斌（主任）

潘江如（副主任）

艾尔肯.艾海提（党总支副书记）

成员：张令勇、邓新芳（教代会代表）、黄艳（教代会代表）、帕提玛（教代会代表）

工作人员：李素红、冯然军

二、考核工作时间安排

2016年度我系教职工考核工作从2016年12月8日开始至2014年12月16日结束。

（一）考核范围和对象

系部所有在册正式工作人员，2016年2月以后新进人员参加考核，交工作总结不定等次。

（二）具体时间安排

1、召开系部教职工年度考核大会（2016年12月14日星期三下午4：00-5：30地点：实验楼c108），学习文件，系部处级领导干部述职述廉，教职工对系部处级领导干部测评，征求意见。

2、全系考核分5组（教研室和教学及行政管理办公室）开展教职工考核工作（2016年12月8日-14日），教研室考核由教研室主任负责，教职工按照职责和有关要求进行述职、民主评议和考核赋分。

3、系部考核领导小组根据教职工考核分组教职工评议意见和考核情况，集中研究提出系部教职工考核定等意见（2016年12月15日星期四），经主管领导审核同意后，将考核材料（部门考核情况说明、个人年度考核登记表）上报学校考核工作领导小组。

（三）考核分组：

教职工考核分5个组（见附件）

三、考核内容、要求

1、组织教职工认真学习文件，同时要求教职工以本年度工作业绩为重点，写出个人年度工作总结，并按要求填写《年度考核登记表》。

2、严格按照学院《关于学院开展2016年度教职工考核工作的通知》新工院党发[2016]29号文件要求分类进行测评和赋分，考核分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。考核工作要坚持公正、公平、民主、注重实绩的原则，综合考核教职工的德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩。

3、将考核结果在公示栏及网站公布，通知每位教职工，并将《年度考核登记表》存入本人档案。

4、经学校批准外出进修学习和无法按规定进行年度考核的人员，及时通知本人，由其所进修学习单位出具学习鉴定，系部提出考核意见。

中共新疆工程学院

机械工程系总支委员会

二〇一六年十二月八日

附件：

第一组制图教研室（共13人）组长：黄艳

第二组机械设计、工业设计教研室 （共17人）组长：尹君驰

第三组工程机械、机械电子教研室（共16人） 组长：刘克毅

第四组材料与成型、焊接与冶金教研室（共16人）组长：张金玲

第五组管理办公室（共13人）组长：张令勇